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為貫徹落實新里程健康集團三年高質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略，打造中國特色管理式醫(yī)療，共謀萍鄉(xiāng)區(qū)域醫(yī)療協(xié)同發(fā)展， 8月21日，萍鄉(xiāng)新里程醫(yī)療管理中心成立大會在萍鄉(xiāng)召開。新里程健康集團首席執(zhí)行官、新里程（002219）董事長林楊林到會并講話。大會由新里程（002219）高級副總裁、醫(yī)療管理中心總經(jīng)理宋麗華主持。

林楊林說，建設(shè)萍鄉(xiāng)新里程醫(yī)療管理中心，能更好適應(yīng)國家經(jīng)濟發(fā)展新趨勢和區(qū)域經(jīng)濟布局新特點，更好適應(yīng)醫(yī)療行業(yè)新趨勢和行業(yè)競爭新特點，更好適應(yīng)醫(yī)院應(yīng)對宏觀環(huán)境新趨勢和高質(zhì)量發(fā)展新特點，打造區(qū)域醫(yī)療集團，助力優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源擴容。通過融合發(fā)展，萍鄉(xiāng)贛西醫(yī)院和萍鄉(xiāng)贛西腫瘤醫(yī)院兩家醫(yī)院要關(guān)注學(xué)科建設(shè)、精細化管理、差異化發(fā)展等方面，推動萍鄉(xiāng)醫(yī)養(yǎng)結(jié)合事業(yè)的發(fā)展，通過牽頭成立萍鄉(xiāng)醫(yī)養(yǎng)結(jié)合協(xié)會、萍鄉(xiāng)醫(yī)養(yǎng)結(jié)合聯(lián)盟，力爭打造省級萍鄉(xiāng)醫(yī)養(yǎng)結(jié)合示范基地。

林楊林指出，增長是最好的進攻，是最好的護城河，贛西兩院要牢牢抓住發(fā)展不放松，確保增長不懈怠。

林楊林詳細分析了組織與文化的重要性，重點闡述了“一路同行的人比夢想本身更重要”“學(xué)習(xí)型組織與球隊文化”“奮斗文化”“四敢精神”等集團文化的深刻內(nèi)涵，要求積極推進想做事、能做事、做成事的人走上管理崗位，大力支持讓組織受益、讓多數(shù)人受益、讓服務(wù)對象受益的大部制改革。

林楊林對兩院融合發(fā)展寄予厚望，希望全體干部員工振奮精神、銳意進取、一心一意抓落實，凝心聚力謀發(fā)展，爭做醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展的優(yōu)等生、醫(yī)療健康領(lǐng)域的改革者。

成立大會上，新里程（002219）人力行政部副總經(jīng)理曲碧宣讀《新里程股份關(guān)于成立萍鄉(xiāng)新里程醫(yī)療管理中心的通知》《新里程股份關(guān)于萍鄉(xiāng)新里程醫(yī)療管理中心班子成員任職及分工的通知》兩個文件，決定聘任曲碧擔(dān)任萍鄉(xiāng)新里程醫(yī)療管理中心總經(jīng)理，聘任尹明、李水、王秀婷、王輝為副總經(jīng)理，王磊為財務(wù)總監(jiān)；設(shè)置醫(yī)務(wù)管理部、運營管理部、財務(wù)管理部、綜合管理部、醫(yī)保護理部五個職能部門，并進行了相應(yīng)職能分工。

新任萍鄉(xiāng)新里程醫(yī)療管理中心總經(jīng)理曲碧作表態(tài)發(fā)言。

宋麗華作會議總結(jié)發(fā)言。宋麗華說，此次成立萍鄉(xiāng)新里程醫(yī)療管理中心架起了集團和醫(yī)院、醫(yī)院和醫(yī)院的溝通橋梁，將全面提升兩院業(yè)務(wù)協(xié)同、管理效能、價值創(chuàng)造，實現(xiàn)各項優(yōu)質(zhì)資源共享。宋麗華要求，醫(yī)院要推進精細化管理，加強學(xué)科建設(shè)，加強團隊建設(shè)，注重醫(yī)療安全和細節(jié)管理，推進萍鄉(xiāng)贛西醫(yī)院三級老年醫(yī)院建設(shè)和萍鄉(xiāng)贛西腫瘤醫(yī)院三級腫瘤?？漆t(yī)院建設(shè)。

新里程健康集團首席財務(wù)官周子晴，新里程（002219）副總裁朱鈿，新里程健康集團首席執(zhí)行官助理、總裁辦總監(jiān)尚姝等現(xiàn)場出席會議，萍鄉(xiāng)贛西醫(yī)院和萍鄉(xiāng)贛西腫瘤醫(yī)院兩院黨政領(lǐng)導(dǎo)、護士長及以上管理干部80余人參加會議。

會后，參會領(lǐng)導(dǎo)與兩院的“菁英計劃”“先鋒計劃”學(xué)員進行了座談交流。